临时工与正式员工一样，在签订劳动合同的情况下，可以约定试用期。试用期的长度遵循以下规定：
如果劳动合同期限三个月以上不满一年，试用期不得超过一个月。
如果劳动合同期限一年以上不满三年，试用期不得超过二个月。
如果劳动合同期限为三年以上固定期限或无固定期限，试用期不得超过六个月。
需要注意的是，以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。
以上信息基于《中华人民共和国劳动合同法》第十九条的规定
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